在莱商银行济宁分行，有这样一支队伍——21名党员，占部室总人数的43.75%。他们以“五步聚力·四强先锋”党建品牌为引领，把党建触角延伸至业务一线，将金融服务送到群众身边。

党建领航，“五步聚力”锻造过硬队伍

支部独创“五步工作法”——突出一个中心、抓住两个关键、推进三项活动、落实四个从严、坚持五个过硬，五步协同发力，让党建工作有章法、有力度、有温度。

学在深处，筑牢思想根基。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，2026年上半年组织集中学习28次，党纪学习教育覆盖全体党员。坚持“一月一主题、月月有特色”，将主题党日与业务推动、服务基层紧密结合，让组织生活既有“党味”又有“业务味”。

干在实处，先锋领航攻坚。立足各部室职能组建4支“党员先锋队”，聚焦不良资产化解、适老化暖心服务、国际业务专业服务、零售信贷民生服务四大重点领域集中攻坚，做到“每月有行动、每季有总结、半年有突破”。

党业融合，“先锋领航”破解发展难题

突出一个中心，搭建银政银企对接平台。支部牵头各支行与地方政府、国有企业、行业协会等开展党建共建联建，建立常态化对接机制。2026年上半年，指导支行组织开展共建主题活动15场次，总结推广优秀案例10篇。通过共建渠道带动存款新增4000万元、客户新增450户。

抓住两个关键，理论武装与实践锻炼并重。理论武装方面，严格落实各项组织生活制度，常态化开展集中学习和党纪教育，做到学在日常、严在经常。实践锻炼方面，立足各部室职能组建4支“党员先锋队”，覆盖不良资产化解、适老化服务、国际业务拓展、零售信贷等重点攻坚方向，坚持“每月有行动、每季有总结、半年有突破”。

推进三项活动，党纪学习与警示教育常态长效。深入推进党纪学习教育，组织全体党员逐章逐条精读《中国共产党纪律处分条例》。坚持“一月一主题、月月有特色”开展主题党日，将党建活动与业务推动、服务基层紧密结合。强化以案为鉴，组织廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等活动20余次。

落实四个从严，筑牢组织纪律防线。 组织从严，严格落实民主集中制，按月量化积分考核；纪律从严，全员签订《廉洁从业承诺书》；措施从严，重点工作实行“清单化管理、节点化推进、闭环化落实”；作风从严，精简优化对支行报表材料，切实为基层减负。

金融为民，“实干担当”赢得群众口碑

“让党放心、让基层满意”，这不是一句口号，而是实实在在的行动。支部践行“机关搭台、支行唱戏”的协同模式，各业务部室梳理政府、企业资源形成“共享清单”，为基层营销精准赋能。通过建立对口联系支行机制、联合协同营销等举措，基层负担切实减轻，服务效率明显提升。支部还建立共建签约后的跟踪落实机制，由党员骨干牵头对接共建单位的具体业务需求，推动党建共识向合作协议转化、向落地项目转化，形成“以共建促了解、以了解促合作”的良性循环。全体党员在各自岗位上亮身份、作表率，以实干作风赢得基层信任。

“五步聚力·四强先锋”的生动实践，正将党的政治优势、组织优势转化为分行的发展优势和治理效能，以高质量党建引领莱商银行济宁分行高质量发展行稳致远。